履歴書を書くのが得意な人は、そう多くありません。ペンで文字を書く機会も減っているし、何を書けばいいのか迷いますよね。
でも、適当に書いた履歴書で不合格になったとき、絶対に後悔します。合否は履歴書だけで決まるわけではありませんが、手を抜かずに書いた履歴書なら、結果に後悔しません。
この記事では、期間工の採用を勝ち取るための履歴書の書き方を、具体的なポイントと一緒に解説します。
本記事の内容
- 採用される履歴書を書くための考え方
- ネガティブなことは書かない理由
- 志望動機の書き方のポイント
- 履歴書の具体的な書き方6つ
もくじ
期間工の履歴書で採用を勝ち取るための考え方
書き方の細かいテクニックに入る前に、まず一番大切なことをお伝えします。
「雇いたい」と思ってもらえる履歴書を書く
履歴書の目的は、空欄を埋めることではありません。採用担当者に「この人と一緒に働きたい」と思ってもらうことが、履歴書の本当の目的です。
履歴書を書くときは常に「担当者がこれを読んだとき、どう感じるか」を意識しましょう。自分が採用担当者の立場だったら、この履歴書を見てどう思うか。その視点で見直すだけで、内容がぐっとよくなります。
ネガティブなことは書かない
採用担当者は、一緒に働く仲間を探しています。ネガティブな考えを前面に出す人と一緒に働きたいと思う人は、どこにもいません。
履歴書には、次のようなことは書かないようにしましょう。
- 前の職場での失敗や不満
- コミュニケーションが苦手
- 団体生活が不安
- 体力や健康面の不安
- 借金や金銭的な事情
こういったことを実際に抱えている人もいると思います。でも、履歴書と面接のときだけはネガティブなことを出さないという社会的な心構えを、採用担当者は見ています。
志望動機は一番時間をかけて考える
履歴書の中で、唯一自分の言葉で自由に書けるのが志望動機です。他の欄は事実を書くだけですが、志望動機だけは考え方や人柄が伝わります。
適当な志望動機を書いても、採用担当者にはすぐわかります。「一緒に働きたい」と思ってもらえる志望動機を、時間をかけて考えましょう。
期間工の志望動機で大切な6つのポイント
- 「お金が欲しい」だけでは弱い
- 長く続けられることをアピールする
- 意識が高すぎる動機は逆効果になることも
- 安定した仕事で自立したいという気持ちを伝える
- ネガティブな動機は書かない
- 健康面・体力面への自信を伝える
志望動機の詳しい書き方は別の記事で解説しています。
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履歴書はどこで買う？
履歴書はコンビニ・スーパー・100円ショップで買えます。どこで買っても内容に大きな差はないので、近くのお店で購入するのが手軽です。
近くにお店がない場合や、まとめて準備したい場合はAmazonでも購入できます。
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期間工の履歴書の書き方【6つのポイント】
ここからは、実際に履歴書を書くときに押さえておきたい具体的なポイントを6つ紹介します。
①修正ペン・修正テープは使わない
書き間違えたときに修正テープで直した履歴書は、採用担当者に余計な印象を与えます。「何を消したのか」「なぜ直したのか」と、読む側に不信感を与えてしまうからです。
通販で届いた段ボールに修正テープで訂正されていたら、少し不安になりますよね。履歴書も同じです。1文字でも書き間違えたら、全部書き直すのが鉄則です。
注意
「消えるボールペン」も使用NGです。熱や摩擦で消える性質があるため、保管中に文字が消えてしまうリスクがあります。黒または青の油性ボールペンか万年筆を使いましょう。
②学歴・職歴は時系列で漏らさず書く
採用担当者は多くの履歴書を見てきています。学歴・職歴の時系列に空白があると、すぐに気づきます。
「この期間、何をしていたのですか？」と面接で聞かれる場面を防ぐためにも、時系列は正確に書きましょう。空白期間がある場合は、面接前にどう説明するか準備しておくのが賢明です。
③写真は面接前日までに貼っておく
写真のない履歴書は、採用担当者に「中身も見せずに買ってくれ」と言っているようなもの。面接は対面で行いますが、採用の最終判断は面接後に行われることも多く、そのとき担当者は履歴書の写真を見ながら面接の記憶をたどります。
写真は面接当日と別の日に、清潔感のある服装で撮っておくのが基本です。面接と同じ日・同じ格好の写真だと、計画性がない印象を与えてしまいます。
④字はできるだけ丁寧に書く
字のうまさは関係ありません。丁寧に書こうとしているかどうかが伝わります。雑に書かれた字を見ると、採用担当者は「読む人のことを考えていない人」という印象を持ちます。
「字が汚い」と自覚している人ほど、ゆっくり時間をかけて書きましょう。採用してもらおうという気持ちは、文字を通じて伝わるものです。
⑤空白は残さない
趣味・特技・自己PRなど、書くのが面倒に感じる欄ほど空白にしがちです。空白が多い履歴書は、やる気が伝わりにくくなります。
趣味・特技の欄は、簡単なもので十分です。
- 音楽鑑賞・映画鑑賞
- 釣り・キャンプ・フットサル
- 読書・散歩
内容の深さよりも、空白を作らないことの方が大切です。
⑥職務経歴書があると印象アップ
転職の場合、履歴書と一緒に「職務経歴書」を出すと丁寧な印象を与えられます。これまでの仕事の内容やスキルをA4用紙1〜2枚にまとめたもので、出すことを求められない場合でも、自分から添えると「しっかりした人だ」と受け取られます。
職務経歴書はパソコンのWordなどで作るのが一般的です。手書き不要なので、履歴書より気軽に取り組めます。
まとめ
この記事のポイントをまとめます。
- 履歴書の目的は「採用担当者に雇いたいと思ってもらうこと」。空欄を埋めるだけでは不十分
- ネガティブなこと（前職の不満・苦手なこと・健康不安）は書かない
- 志望動機だけは時間をかけて考える。唯一自分の言葉が伝わる欄
- 修正ペン・消えるボールペンはNG。書き間違えたら全部書き直す
- 写真・学歴職歴の空白・趣味欄の空白、この3つは特に注意
- 職務経歴書を添えると、ひと手間かけた丁寧な印象を与えられる
丁寧に作った履歴書なら、結果がどうであれ後悔しません。時間に余裕を持って、自分のベストな履歴書を仕上げましょう。