こんなお悩みをお持ちの方は、この記事でお悩みがすっきり解消し、より有利な期間工への応募ができます。
本記事の内容
- ３種類の応募方法
- 『期間工.jp』と『日総工産』の違い
- 直接会社に応募するのとどっちが有利か？
「期間工として働きたい…」
そう思っているあなたには、実際には次の3つの応募方法があります。
- [wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] 直接メーカーに応募する
- [wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] アウトソーシング（期間工.jp）から応募する
- [wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] 日総工産から応募する
この3つのどれが正解！という訳ではありませんがそれぞれに違いがあり、それぞれにメリット・デメリットがあります。
今回は、期間工と言えば【アウトソーシング（期間工.jp）】と【日総工産】のそれぞれの違いやメリット・デメリットについてご紹介いたします。
もくじ
３種類の期間工の応募方法（直接、期間工.jp、日総工産）
３種類の期間工への応募方法をまとめました。
| 応募方法 | 雇用形態 | 入社祝い金 |
| 直接会社に応募 | 契約社員 | ほぼなし |
| 期間工．ｊｐ | 契約社員 | 多い |
| 日総工産 | 派遣社員か契約社員 | 多い |
上の表が全てです。次から詳しく解説していきます。
日総工産は派遣と契約両方の募集がある
日総工産の期間工の募集には『派遣』と『契約社員』の両方があります。
- ✖ 派遣と契約から選べる
- 〇 派遣の募集があれば、契約の募集もある。両方の募集がある仕事も存在する
日総工産の募集では、派遣で働くか契約社員として働くかを選べるわけではありません。
それぞれに、募集があるかないかは時期的に変わってっきます。『派遣』があるか『契約』があるかは工場側の需要によります。
どっちかで働きたいか決まっていても応募がないと仕事できないので、こまめにチェックするしかありません。
でも、直接雇用と派遣それほど多きく違いはありません。
日総工産から働き始める時はどちらでもいいから早く始める事をおすすめします。
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全国版期間工の応募はこちらから簡単に完了できます
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契約社員と派遣社員の違いは何？
契約社員と派遣社員はやはり少し違いがあります、こちらも表で説明しましょう。
| 応募方法 | 給料 | 正社員への道 | 福利厚生 |
| 契約社員 | 満了金高め | ◎ではなく▲ | 会社の福利厚生 |
| 派遣社員 | 基本給高め | ▲ | 派遣会社の福利厚生（日総工産） |
契約社員も派遣社員も給料は同じ
タイトルにもある通り、
給料は派遣社員も契約社員も違いはありません。
満了金や手当なども全く同じですのでどちらでもいいです。
正社員になり易いのはどっちか？
派遣が正社員になるのって、ごくわずかじゃないの？
たしかに派遣社員から正社員になるのはわずかですが、契約社員から正社員になるのも、ごくわずかです。
でもイメージでは派遣は正社員になりにくそうってのがありますね、もちろんそれは否定しませんが、あくまでイメージだけです。
正社員になれるのは個人の能力のみです。人事の担当で派遣だからとかいってる人は全くいません。
福利厚生はちがうの？
福利厚生は契約社員はそれぞれの会社から受けることになります。日総工産の派遣社員は日総工産から受けます。
日総工産は１部上場の大企業ですので、福利厚生が悪いという事はありません。各期間工の会社も立派な会社なのでよい複利厚生です。
- 社会保険料は一緒
- 将来もらえる年金も一緒
- 医療費も３割負担で一緒
- 実は有給休暇の発生もほぼ一緒
つまりほとんど同じってことです。それでも違うところはありますので、紹介しましょう
更に決定的に違うところも紹介
応募のあと、面接参加でもらえるもの
- 期間工．ｊｐ→ なし
- 日総工産 → ２０００円クオカード
地味ですが、最大の違いかもしれません。
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派遣社員だけのいいことを紹介
派遣社員は工場への助っ人的な立ち位置です。
- 社員の会議に参加する事はない（契約は参加する可能性たかい）
- 日総工産を通じて要望や苦情がいえる
- 今の工場があわないときに別の工場に行きやすい
もし今の工場で人間的に合わない人がいる場合などは、契約満了を目途につぎの仕事にかんたんにうつることができます。
日総工産は全国にたくさんの期間工を紹介できるのが強みです。
まずは、期間工になりたい方が一番多く利用している…
【アウトソーシング（期間工.jp）】についてご紹介いたしましょう。
[headbox_02 color1="#62c1ce" textcolor="#ffffff" headicon="light" headtext="【アウトソーシング（期間工.jp）】の特徴"]
☞ 直接メーカーに応募するよりも入社祝い金を多く貰える（可能性が高い）
☞ アウトソーシングからの応募の場合は、「直接雇用」になる
☞ 期間工専用の無料寮が利用できる（相部屋になる可能性も）
☞ 専任の担当者が面接～入社までをサポートしれくれる
☞ 全国で選考会（面接）が受けられる
☞ 面接地が遠方（地方）の場合は、宿泊費を負担してくれる（場合が多い）[/headbox_02]
といったメリットがあります。
期間工の求人数も多いため、利用者が多いのも頷けるメリットかと思います。
しいてデメリットを取り上げるなら…
メーカーによっては、寮が相部屋になる可能性があること…ですね。
日総工産から応募すると？
では次に、アウトソーシングに肩を並べるくらい今、人気を集めている【日総工産】についてご紹介していきましょう。
【日総工産】の特徴
- 直接メーカーに応募するよりも入社祝い金を多く貰える（可能性が高い）
- 日総工産専用の個室寮が利用できる（格安ではあるが無料でないことが多い）
- 日総工産から応募した場合は、「派遣社員」になる
- 専任の担当者が面接～入社までをサポートしれくれる
- 全国で選考会（面接）が受けられる
- 面接地が遠方（地方）の場合は、宿泊費を負担してくれる（場合が多い）
日総工産と期間工．ＪＰの大きな違いは「派遣社員」の扱いになることです。
例えば…「スバル」に応募する場合
【アウトソーシング】経由 → スバルの「直接雇用」としてスバルで働く
【日総工産】経由 → 日総工産の「派遣社員」としてスバルで働く
といった違いとなります。
また、日総工産（派遣社員）専用の個室寮を設けていることが多いため
相部屋だけは絶対にイヤだ！という方が日総工産を選ぶことも多いようですね。
では次に、「直接雇用」と「派遣社員」の違いについてご説明していきしょう。
入社祝い金の高さで選ぶのもアリ！？
ここまでを読んでみて…
「どっちもメリットがあるんなら、どっちでも良いかな…」
と思われた方も少なくはないでしょう。
私の知人も、結局はメリット性よりも「入社祝い金の高さ」で選ぶことを選択した方がいらっしゃいます。
それも賢明な判断かと…！
では、現時点（最新情報）で…
【アウトソーシング（期間工.jp）】と【日総工産】のどちらを経由して応募する方が「入社祝い金」が多く貰えるのか？
メーカー別に一覧にしてみたので、チェックしてみてください。
【アウトソーシング期間工.jp vs日総工産】入社祝い金 比較一覧
ここから紹介する入社祝い金の金額は現在のものではありません。２０２０年１１月現在のものです。これだけ違うのだなと言う参考にしてください。
現在の情報は⇩
-
【24年12月】期間工の入社祝い金を31工場紹介【毎週更新】
期間工の入社祝い金っていくらくらい貰えるんだろう？ こんなお悩みをお持ちの方に、期間工の入社祝い金についての情報をお伝えします。 あんまり金額がすごいので、本当にもらえるのかな？と疑って ...
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アウトソーシング期間工.jpと日総工産の入社祝い金をそれぞれかきます。
| メーカー名 （勤務地） | アウトソーシング 入社祝い金 | 日総工産 入社祝い金 |
| トヨタ東日本 （岩手・宮城） | 募集無し | ¥800,000 |
| トヨタ（愛知） | 200,000 | ¥200,000 |
| スバル（群馬） | ０ | ０ |
| ホンダ（三重） | ¥100,000 | 募集終了 |
| トヨタ九州（福岡） | ¥0 | ¥400,000 |
| マツダ（広島） | 募集終了 | 募集終了 |
| スズキ（静岡） | ¥100,000 | ¥250,000 |
| 日産（横浜・追浜） | 追浜のみ ¥50,000 | ¥50,000 |
| トヨタ車体 （愛知・三重） | 募集終了 | ¥500,000 |
| いすゞ（神奈川・栃木） | ¥0 | ¥150,000 |
| 日産車体（湘南） | ¥300,000 | 募集終了 |
| 日産自動車九州 （福岡） | ¥450,000 | ¥450,000 |
| ダイハツ （大分・滋賀） | ¥150,000 | ¥200,000 |
| 日産いわき（福島） | ¥300,000 | ¥400,000 |
| 日産車体九州 （福岡） | ¥340,000 | ¥340,000 |
| 三菱期間工（岡山） | 取扱なし | 募集終了 |
| 日野自動車（東京） | ¥150,000 | ¥0 |
| メーカー名 （勤務地） | アウトソーシング 入社祝い金 | 日総工産 入社祝い金 |
| 豊田自動織機 （愛知） | ¥200,000 | 取扱なし |
| パジェロ製造 （岐阜） | ¥100,000 | 取扱なし |
| シーヴィテック （愛知） | ¥150,000 | 取扱なし |
| 日産車体（京都） | ¥300,000 | 取扱なし |
| NTN（静岡） | ¥280,000 | 取扱なし |
| ブリヂストン （滋賀） | ¥150,000 | 取扱なし |
| イーグル工業 （岡山） | ¥50,000 | 取扱なし |
一部メーカーの入社祝い金だけを見比べたら、【日総工産】に軍配が上がる部分もありますが…
【アウトソーシング】しか取り扱いのないメーカーも。
ハッキリ言って五分五分…といったところでしょうか！？
さて…
【アウトソーシング】と【日総工産】あなたはどちらから、どのメーカーに応募しますか？
※ 但し、この情報は月単位で変動いたします！一気に30万円が0円になることもしばしば！できるだけ早めに応募することをおすすめいたします。
まとめ
【アウトソーシング（期間工.jp）】と【日総工産】…
応募する側からすれば、同じような手続きをするだけで入社できるため、そこまでの大差を感じることはないでしょう。
「比べるポイント」としては…
[wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] 期間工から正社員を狙っている
[wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] 長期で働いてガッポリ稼ぎたい
[wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] 派遣社員はイヤだ
という方は、【アウトソーシング（期間工.jp）】から応募することをおすすめいたします！
また…
[wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] まずは短期（3ヶ月程度）から始めたい
[wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] 相部屋だけは絶対にイヤだ
[wp-svg-icons icon="checkmark-circle" wrap="i"] 直接雇用にこだわりがない
という方は、【日総工産】から応募することをおすすめいたします。
